十二黄金肾斗士和郭典娜不得不说的故事之冥王篇

snake cub

26日晚11点富士康深圳龙华厂区大润发商场前

深圳厂房，26深夜11点多再发生员工堕楼事故，一名男子死亡，是今年来第十二宗，共造成十死两人重伤

郭总，您快信春哥吧

蝙蝠侠

我刚才第11跳那帖里发出来这事呢……“就在富士康科技集团总裁郭台铭视察深圳厂区当天晚上，富士康员工今年“第12跳”又发生了。”

郭老板你情何以堪？

snake cub

ls也失眠了？   

A1LI

我说……这里肯定有事啊……

fatbigbright

网上现在传一个自称是内部人员的爆料，说十二个人里有好几个实际是被他们内部的保卫科的人虐杀然后从楼上扔下去的。

Kissingrose

富士康直接出AC-130了

我说,不要因为是台巴子的企业就给特殊照顾吧,该查就查,还真把mainland同胞当做廉价劳动力是么?

蝙蝠侠

5月27凌晨来自香港媒体方面的消息，5月26日晚11点富士康深圳龙华厂区大润发商场前发生第12起员工跳楼事件，现场尚存血迹。死者是C2宿舍一位男性。RTHK引述新华社报道，称昨晚11时32分接到富士康一叶姓员工电话，称其10分钟前在富士康龙华园区D2宿舍楼宿管办门口见到一男子倒於地上，现场已被封锁。富士康媒体办向记者证实，富士康当晚确有一名员工坠楼身亡。新华社英文版已经发了消息，第12跳得到了最终的确认。

全黑的猫

这公司的管理大有问题……

蝙蝠侠

不是我搞五毛D，只是想多一个角度看这个事件，转载一篇文章过来。

正文如下：

这是我的一个网友写的，她在深圳一个网络媒体工作，之前曾从事过多年社工。她的这篇文章，提供了许多一线资料。
　　
　　
　　说说打工者自杀，接触到的和知道的......

　　作者: 荷音
　　
　　主要是两个来源：工作和做义工期间
　　
　　97年以前，我在关内的研发部，公司在宝安的工厂研发部经理涉嫌泄密离职后，我就兼着工厂的职务。每到试生产时，日夜都在厂里，晚上领导都下班了，工厂出了什么事就会第一时间找到我，比如生产纠纷、宿舍打架、聚赌和自杀。厂子有1000多个一线工作岗位，大部分都是18-25岁的打工仔、打工妹，我们部门也有个小的试生产流水线，四条拉，产能定量的初期指标也来自这四条line。
　　
　　我第一次被找去，是一个习惯性的跳楼女，坐在三楼公共走廊窗台上，挺着大肚子，至少有五六个月身孕。据说这是第二次自杀，上次是三个月前刚检查出怀孕。我这个头大啊，那时也 不懂什么处理方式。她很激动，手里还有刀，我也不知道怎么劝，软绵绵地说点无用的话，帮她狠狠骂那男人。还好厂长来了，带着公司几个女保安，内外夹击，一拥而上，把人救下来，动作是相当的简单粗暴。话说公司那几个女保安，放在明清小说里就是标准的“健壮仆妇”，以前我对这种形象好感欠奉，那天心惊肉跳之后，真心诚意请她们吃了夜宵，因此才能知道这个女孩后来的事情。
　　
　　这次怀孕跳楼事件后，经办公室和那个男的所在工厂的办公室调节，始作孕者带女孩去打胎。在小诊所做的，他们胆子都真大！运气也真好，没有出事，照样活蹦乱跳。可恶的是那个男的在他们工厂还有其他女朋友，就这样，跳楼女和他吵、还是和他好了，后来又闹过几次，跳楼、喝农药，据女保安说，还是不想死，想死就去摸电门，跳什么楼。按她们说法：闹这么多次，不定哪次就被鬼拽去了。
　　
　　这是我第一次接触自杀事件，所以印象深刻。
　　
　　还有一次，是我们试生产线上的女工，18岁，刚从贵州出来的技校学生。那批学生工来时连被褥、换洗衣服都没有，部门经理找到我，我找到老总，特批了每人一百元的补助，加上预支工资，帮他们置办。那阵子园区安全检查，通往顶楼的门打开了，隔离网也都加了门，这女孩就是踩着门锁，往外面爬去。
　　
　　保安看见吓坏了，这种不哭不闹的最吓人。那天晚上我不在，第二天下午到工厂时，主管说了她的情况，非常简单：家人受伤，需要治疗，要她回家嫁人。
　　
　　我一听，立即在管理人员中发动了一场全民捐款（后来估计好多人骂我哈），迅速顺利地帮她解决了问题。
　　
　　这件事的后遗症是我的“善心+热心”美名迅速传播，在走廊里都有工人问我借钱，都是只借当天或当顿的餐费。当时工业园区一线工人基础餐费补贴是每天5元：早1午2晚2，午晚荤菜3-5元，自己另外加钱。一两个人问我借5-10元问题不大，最羞怯的只问我借3元，可是架不住人多，连外厂的都来借，我又不认识，结果最多一次我一天借出去100多，到后来我只好不带钱包。这事儿简直成了公司一笑料，传了好多年。
　　
　　最滑稽的一次是女员工因为晾衣服打架，抓头发撕衣服，其中一个说“我不活了”，另一个说“我也不活了”，双双跑到管理处七楼楼顶（我们公司所有窗户和顶楼都加网了，为这个安全检查还费老劲了）。晚上10点多，管理处打来电话，我正准备带研发的兄弟们下班去吃宵夜，接到电话到现场一看：两人相距三米连蹬带踹，管理处的人和工友正使劲拽着，两人说：“你跳啊、你跳啊”，“你跳我就跳”“我不跳我是XXX”骂得极难听......两人衣服袖子都扯下来半拉，扣子都横撕开了，小花胸衣看得清清楚楚。扯下来的布条在风里飘着，两人的眼睛里都喷着怒火，楼下的霓虹灯打上来，简直可以拍电影了。
　　
　　经过几次折腾，尤其是面对这种闹剧，我已经不紧张了。带来的几个人把她俩隔开，两人连扑带咬，把我带来的人都挠了。又让人到工业区夜市，买了两件时新款式的外套，把两人哄下来了。可笑的是第二天两姐妹都穿着新衣服来上班，其他女工还纷纷表示羡慕，连办公室的文员和老总的太太都跑来向我询问情况。
　　
　　后来做义工，接电话到直接出现场，概括起来，对未来丧失希望而自杀，是最主要的原因。虽然因为感情问题报自杀的多，但实际成的不多。此外，女的闹自杀的比男的多。有的男的前几天很沮丧，劝慰后看起来好了，过几天说酒后过马路被车撞死了，你都搞不清楚他是意外还是自杀，我们听说也只能感喟一声。这里面的具体例子我现在还不能说，虽然都是很琐碎的事，但还要守诺。
　　
　　
　　关于自杀原因：
　　
　　生产线打工者自杀，以前不少，现在也不算特别多（按员工比例说），不能都讲是工厂的原因。凭良心说，有几个装修工会因为包工队长或客户骂他而去跳楼？
　　
　　大陆这种加工工厂的生产线工作单调枯燥是真，问题是，有什么工作不简单枯燥，google公司可以带狗上班，可是大陆有这条件吗，我们的程序员都是代码工人呢。
　　
　　一线管理人员工作方法简单粗暴也是实情，因为这些拉长、主管基本上都是一线基础员工升上去的，派个懂管理、会心理疏导法大学生还真管不住一条拉，没准自己先精神崩溃了。
　　
　　说到上升空间，一个组就算只有20人，正副组长3人全部自我产生，也会有17个人没有上升空间。我认识一个人，在富士康做过9年，几乎把这深圳的几个老厂都做遍了，是一步步升上来的，现在自己在东莞做厂长。怎么叫没有上升空间。
　　
　　这些都不是自杀的根本原因。
　　
　　
　　关于富士康：
　　
　　对于境外媒体诟病的加班，就是“何不食肉糜。”工厂打工的大多数都不喜欢加班少，下午6点下班后吃饭，8点以后做什么？在小卖店门口看电视也要买瓶可乐买包烟，在宿舍里就会赌博。不挣钱还花钱。大家打工都是为了挣钱，能加班到晚上11点绝不加到9点，加班越多的工厂，工人会说老板有能耐，不容易倒闭，发工资更及时。我这么说吧，有次参观一个朋友的新厂房，她让人把厕所挪到生产车间出口，我说“那多味儿啊”，她说“你还别不信，这厕所要不在门口，她们宁可蹲在门口就尿，也不愿意少插那几个件”。
　　
　　对于富士康的员工待遇，我相信打工者自己的选择。
　　
　　记得朋友说过，他的工厂一夜之间流失了20%的员工，一打听才知道隔壁公司加班赶工，收入比他这边每月多60元。前面那个挪厕所的朋友，她的工厂在园区里历来以待遇好著名。举例之一：别人家加班夜宵是汤面条或米粉上加两片最便宜的午餐肉，她家是加一个鸡蛋或者鸡蛋炒粉。关于工厂加班夜宵，我弟弟闹的笑话是：晚上12点到工厂看到还在加班，感到员工真是不容易啊，很“谨慎地考虑了以后”（他自己说的），决定给每个工人夜宵加1块钱，员工热烈鼓掌。回到办公室，厂长很严肃地提出：“你不能这样，这么下去我没法干了，加一个蛋就可以了，你来就说加一块钱，以后10点钟能做完的也会拖到12点，到时候你别怪我”。据说哪家工厂加班夜宵是蛋还是午餐肉，是汤米粉还是相差五毛钱的炒粉，都是可以瞬间传遍整个园区的重要消息。
　　
　　打工者对公司的忠诚是十分有限的，他们随着工资、待遇流动，就像资本的流动一样自然合理。
　　
　　在民工荒里，很多小企业都倒了，富士康也缺人，但门口还总是排队等着入职招聘，这本身就很说明问题。
　　
　　
　　富士康连跳的原因，社会问题方面太大了，讨论不起，至于媒体报道是否有推波助澜的作用，我也没能力讨论。
　　
　　只是经历的事情让我觉得，他们自杀的原因在百万打工者中同样存在。中国有习惯不说死者坏话，但是如果不总结原因，后面这种事更多。
　　
　　在打工者个人问题我觉得主要有：
　　
　　1、心理素质不强：没吃过太多苦，对未来期望过高。他们多是来自贫困地区或家庭，贫家娇儿，从80年代中期起，条件好一点了，越发惯孩子。这一点看起来不是最关键的原因，但却是最基础的。
　　
　　2、没有出路：所谓“事业”对于生产线员工来说也不存在。须知，安子这种打工典型，现在已经基本不可能存在了。这些人回不去老家，不会或不想回去插秧，在城镇里也无法落足。在做义工时，我处理的意图自杀现场，绝大多数都是觉得“没有出路”了。反而因为感情而自杀的，多半是从激烈到伤心到心灰意冷，只有把所有一切全都寄托到男人身上的女人才会真的想到自杀。
　　
　　3、错误的爱情：由于受教育有限，他们不会自己找乐趣爱好，不看书、不关心时事，不听音乐、不健身、不玩飞机、电台、不登长城，除了加班就是打牌、谈恋爱。因为离家千里，所以把对家人的思念和依赖，都寄托在爱情对象身上，错误地付出太多。比如男的借钱给女朋友买手机、女的用性关系绑住男友，这种情况极其普遍。因此而受到伤害，也更深、更多。
　　
　　
　　郭台铭带心理辅导师到富士康，我觉得只能体现郭台铭的重视，心理辅导师这种角色在打工者的世界里是多余的，更不用说台湾来的或学院派的心理辅导师。
　　
　　都说心理疏导不如直接拿钱，可是传说中的跳楼补贴，在人到穷途时，真会成为推人跳楼的一巴掌。
　　
　　什么是打工者需要的，以及富士康这种工厂在大陆的存在合理性和必要性，这些话题就太大了，不过想想也能明白，人活在世如他们究竟需要什么，这不是几个或百十个心理辅导师、义工，哪怕加上事发地的工会团委妇联街道民政110120，都是扬汤止沸杯水车薪。在面对几千双同样眼神的眼睛、几千个同样表情的面孔时，那种无力感太强烈了，更不用说上万、上百万，甚至更多。
　　
　　借崔永元的话说，这世道太二了，我不跟了。

A1LI

比他们受苦的人有的是，也没听见人家自杀，或者也听不到，也可能是这事闹大了。所以才有人关注，总之，为了点小事自杀的都是傻 B。